アジャイルディベロッパーの募集＠年収〜1500万円

アジャイルディベロッパーの募集です。

私たちのビジネス（事業内容）

弊社では数年前よりアジャイル開発支援の事業展開をしております。
エンタープライズのお客様が多いなかでも、リリーススピードを上げるために各社アジャイル開発手法を取り入れております。一方で、エンタープライズだからこそ品質は落とせないという課題もあります。
そこで、アジャイル×品質を一緒に実現していきたいとお声をいただき、サービスの提供を開始しました。
スプリント外支援として、スクラム教育支援／アジャイル導入支援／アジャイルテスト戦略支援、スプリント内支援として、スクラム推進支援／アジャイル開発立ち上げ支援／アジャイルテスト支援を行ってきましたが、開発活動についても支援を開始いたしました。

仕事内容・キャリアパス

DevOpsサービスを提供しているDevOps推進部のなかのアジャイルグループにおいて、アジャイル開発のリードをお任せいたします。
Web系のお客様から金融機関のお客様まで広く引き合いをいただいており、
アジャイルチームの立ち上げや、スクラム体制の構築案件が多数ございます。

■開発環境一例
言語：Java、PHP、 Ruby、 Golang、 JavaScript、 TypeScript、 HTML、 CSS、 Swift、 Kotlin
フレームワーク：React、 Vue.JS、 Node.JS、 Laravel、 Ruby on Rails
環境：AWS、 Azure、 GCP
データベース：MySQL、 RDB
プロジェクト管理：JIRA、Backlog、 Redmine
コミュニケーションツール：Theams、Zoom

■配属部署について
サービス＆テクノロジー本部　アジャイルサービス部
　※将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。

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募集概要

企業名	エントリー後お知らせいたします。
業界	IT・通信
職種	IT開発・インフラ・BrSE・デザイン
雇用形態	正社員
勤務地	代々木 ※将来的に就業場所が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。
給与	6,000,000円〜 15,000,000円 /年昇給給与改定年2回
福利厚生	・産前産後、育児、介護休業制度・ベビーシッタークーポン・各種社会保険完備・通勤手当・選択制確定拠出年金制度・スキルアップ応援（資格取得支援）制度・社内公募制度・SHIFT提携保育園制度・技術勉強会・社内交流会「T.E.L＠CAFE」・株式付与ESOP信託制度・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能・自転車通勤制度・部活動・各種社内イベント（運動会、忘年会、社員総会・アワード）など
応募条件	【必須条件】・5年以上のWebアプリケーション開発経験（Node.js、React、Angular、Vue.jsなど）・フロントエンド、バックエンド、クラウドの知識／経験・高いコミュニケーション能力　（ティーチング、コーチング、ファシリテーションなどチームを推進していくうえで必要な能力）
採用人数	1
選考フロー	書類選考＞1次選考(配属先グループ責任者)＋CAT検定※場合により、変更あり＞内定＞入社選考はすべてオンラインにてご対応可能です。

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